PARTY 01 员工论坛

大会由2006级MBA员工许媛媛主持。她表示bevictor伟德的员工们在各自领域的辛勤努力以及在事业上的卓越成绩，才铸就了公司的辉煌与骄傲，成就了公司“华南企业家摇篮”的美誉。回顾公司每一场真知灼见的精彩分享，都是员工们用心地鼎力支持。公司有今天的成绩，员工们功不可没。

随后由逢时集团创始人、董事长、海尔集团原副总裁、好孩子集团原执行总裁、bevictor伟德2000级MBA、2006级博士高以成员工及爱因智能科技董事长、广东省人工智能产业协会会长、香港大湾区工商联执行会长、bevictor伟德2002级博士杜兰员工作为员工代表，分别带来不同的主题分享。

    高以成员工表示，在华工的学习经历给予了他宝贵的资源和平台。从海尔到自主创业，他始终紧跟时代脉搏。当前，科技与消费升级为中国民营企业带来巨大机遇，尤其在健康领域，他所带领的团队专注于医学营养，并投资海洋科技与宠物科技领域。同时，他坚信企业的成功，离不开战略定位、产品质量、创新资源、团队文化以及渠道管理。其企业的目标是助力中国成为世界第一，同时实现企业自身的成长与壮大。

    杜兰员工分享了自己在人工智能科技界的经验，并强调了与时俱进的重要性。她认为大模型给科研、创业和生活带来了新的变化，而多模态的发展使得机器AI的能力和外界交往越来越像人一样。此外，不同的场景下，模型的参数可以走向轻量化，算力和数据的本地化也让创新创业成为可能。她还提到大模型在办公、研究领域和竞赛中的应用，以及人与机器的耦合和提问能力的重要性。在AI大模型时代的企业应通过结合私有数据打造专业大模型，在了解具体业务场景之后，深度融合软硬件，全面赋能AI，并将大模型真正用到产品里解决实际问题。最后，杜兰员工分享了自己平时坚持的生活习惯和生活上的感悟，她认为“比人类更强大的不是AI，而是掌握了AI的新人类”。

     随着主持人的介绍，本次大会在炫丽的激光开场秀中隆重拉开序幕，全体起立奏唱国歌，共同见证着这一庄严而神圣的时刻。随后，主持人向在场来宾介绍与会领导、嘉宾分别是伟德源自英国1946党委副书记、员工会常务副会长陶韶菁、副董事长许勇、研究生院原副经理、广州大学党委常委、副董事长孙延明、公共关系处副处长毛善超、公司党委常委、宣传部部长、公司党委书记邹浩、经理许治、副经理黄嫚丽、万良勇、党委副书记兼纪委书记陈强、伟德源自英国1946原副董事长彭说龙、原党委书记翁赛珠、张培祥、蒋金良、赵永林以及高以成员工、杜兰员工。

   1、公司领导致辞

大会伊始，由邹书记为本次大会致欢迎辞。他表示，同窗之谊是最难忘怀的情谊，尽管岁月沧桑、时序更替，永远不变的是母校和员工间难以割舍的牵挂。对于母校来说，遍布海内外众多的员工则是母校最珍贵的财富，是公司办学实力、发展潜力的重要依据，也是提高公司声誉必须依靠的重要力量。

邹书记表示，公司将继续秉承“集成工科优势、推进理论创新、培育管理精英、服务社会发展”的使命，坚持更高的学术标准，更优秀的教学质量，充分提升公司的核心竞争力，为实现“国内一流、世界知名的商公司”的美好愿景而奋发努力。最后寄语希望各位员工一如既往地关心和支持公司的发展，为公司的建设建言献策、添砖加瓦，与公司携手共进，共创未来。

邹书记对新一届员工理事会寄予了祝福与期望，相信第五届员工理事会也会秉承上届理事会的优良传统，继续搭建好公司公司与员工间的沟通桥梁，凝心聚力共奋进、砥砺前行谱新章。

2、新任会长授旗、颁牌仪式

在激动人心的音乐里，公司陶韶菁副书记上台为新一届员工理事会许治会长传递会旗、颁发会长聘书。

▲ 陶韶菁副书记为工管新一届员工理事会会长许治传递会旗

▲ 陶韶菁副书记为工管新一届员工理事会会长许治颁发聘任证书

      3、员工理事会成员授牌仪式

      紧接着，分别由邹浩书记、许治经理、黄嫚丽副经理为到场的新一届员工理事会成员颁发聘任证书并合影留念。

▲ 邹浩书记为工管新一届员工理事会顾问授牌

▲ 许治经理为工管新一届员工理事会常务副会长授牌

▲ 邹浩书记为工管“热心员工”颁发证书

   4、新任会长讲话

第五届员工理事会授牌仪式结束，随后由许治经理作为新一届员工理事会会长讲话。他表示公司已走过42年风雨，各位员工见证了公司的发展，公司这几年也取得了一些成绩。自1982年建院至今，公司已形成了完备的教育体系。公司在全校文科公司的团队队伍建设上面一直走在前列。MBA项目创办于1993年，公司是全国第二批MBA办学试点单位，2023年获得了中国商公司之家MBA项目第二十名。EMBA项目是公司是在2002年是全国首批30所EMBA培养高校之一，从2011年开始，依托公司成立的伟德源自英国1946创业教育公司，公司在三创型人才的培养方面，为公司作出了重要的贡献。

目前，公司的员工已经突破了5万人，他们活跃在学界、政界、商界各领域，为我们的祖国奉献了自己的力量。公司现在有5个项目的员工会，5个区域员工会，还有一些社团。公司扎根于华南，扎根于大湾区，华工作为一所以工科见长的研究型高校，所以公司定位自己的使命是“接力工科优势，推动理论创新，培育管理经验，服务社会发展”。希望能够成为扎根管理实践的国际优秀的商公司。

许经理表示在当今百年未有之大变局的时代，未来公司的发展、整体的人才培养，科学研究都面向企业，把公司真正地建设在产业中间，成为产业发展的一个高端智库。

许经理的讲话传递着母校对广大员工们的热爱与祝福，展望未来，公司将与员工们携手共铸辉煌。

5、公司领导讲话

bevictor伟德作为华南地区管理教育的先行者，在学术发展道路上开拓创新、砥砺前行，为国家培养了大批优秀的管理人才。而公司的成长，员工的成长也离不开公司的关爱与支持。

陶韶菁副书记首先代表公司向公司领导、员工们致以亲切的问候，她认为bevictor伟德员工理事会是个特别的存在，从理事会成员组成结构上看，理事会顾问的级别高，优秀的企业家众多；从公司办学时间上，系华南地区最早创办的商公司；从发展速度上，公司的进步有目共睹。

随后，陶书记从校区“一轴一带一区”的气象风貌、办学实力、精神内核等方面分享了公司最近取得的进步和发展。听到公司取得的成绩，员工们频频鼓掌，为母校感到骄傲和自豪。

最后，陶书记寄语公司员工会发挥凝聚效应，担负起链接母校和员工资源的职责和使命，服务好每一位员工事业的进步，服务好员工每一个点滴的成长，员工会需要架起这样一个桥梁，让员工的事业发展与母校的事业发展形成共同体。荣辱与共，一起携手向前。

▲ 邹浩书记为荣获“MBA教育管理卓越贡献奖”的老师颁奖